{"id":26517,"date":"2026-11-05T16:33:30","date_gmt":"2026-11-05T19:33:30","guid":{"rendered":"https:\/\/sifup.cl\/web\/?p=26517"},"modified":"2026-11-05T16:33:30","modified_gmt":"2026-11-05T19:33:30","slug":"luis-marin-expuso-sobre-representacion-sindical-y-derechos-laborales-en-conversatorio-de-la-pucv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sifup.cl\/web\/2026\/11\/05\/luis-marin-expuso-sobre-representacion-sindical-y-derechos-laborales-en-conversatorio-de-la-pucv\/","title":{"rendered":"Luis Mar\u00edn expuso sobre representaci\u00f3n sindical y derechos laborales en conversatorio de la PUCV"},"content":{"rendered":"\n

El presidente del Sifup particip\u00f3 en una jornada organizada por Ius Sportivum y la Escuela Sindical PUCV, donde abord\u00f3 la realidad contractual de los futbolistas, el proceso de negociaci\u00f3n colectiva y los avances alcanzados tras la movilizaci\u00f3n de 2025.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El presidente del Sindicato de Futbolistas Profesionales de Chile (Sifup), Luis Mar\u00edn, particip\u00f3 en el conversatorio \u201cEl deportista como trabajador: desaf\u00edos contractuales, sindicales y normativos en Chile\u201d<\/strong>, desarrollado en la Casa Central de la Pontificia Universidad Cat\u00f3lica de Valpara\u00edso.<\/p>\n\n\n\n

La actividad fue organizada por Ius Sportivum y la Escuela Sindical PUCV, con el objetivo de analizar la condici\u00f3n laboral del deportista profesional, las particularidades de sus contratos, el papel de las organizaciones gremiales y el marco jur\u00eddico vigente. La jornada combin\u00f3 la perspectiva sindical con experiencias pr\u00e1cticas y an\u00e1lisis especializado en derecho deportivo. <\/p>\n\n\n\n

La experiencia del Sifup<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Durante su exposici\u00f3n, Mar\u00edn explic\u00f3 el funcionamiento del sindicato, que re\u00fane a cerca de 1.300 futbolistas afiliados<\/strong> de Primera Divisi\u00f3n, Primera B y Segunda Divisi\u00f3n Profesional. Tambi\u00e9n destac\u00f3 el rol de la Asamblea de Futbolistas como m\u00e1xima instancia de decisi\u00f3n y el trabajo en terreno que desarrolla el directorio mediante visitas, asesor\u00eda jur\u00eddica y programas de bienestar. <\/p>\n\n\n\n

\u201cEl futbolista es un trabajador y debe participar en las decisiones que afectan sus condiciones laborales. La experiencia nos demuestra que la unidad, la informaci\u00f3n y la organizaci\u00f3n colectiva permiten equilibrar una relaci\u00f3n que muchas veces es desigual. Nuestro trabajo consiste en defender derechos, pero tambi\u00e9n en entregar herramientas para que cada asociado pueda enfrentar mejor su carrera y preparar su futuro<\/strong>\u201d, se\u00f1al\u00f3 Mar\u00edn.<\/p>\n\n\n\n

El presidente del Sifup present\u00f3 adem\u00e1s los principales beneficios disponibles para los asociados, entre ellos el Fondo de Retiro, el Fondo de Lesiones, el apoyo psicol\u00f3gico, la asesor\u00eda legal, los programas educativos, el Bono Pyme y el proceso de Jugadores Libres. <\/p>\n\n\n\n

Los desaf\u00edos laborales del futbolista<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

La exposici\u00f3n tambi\u00e9n abord\u00f3 las particularidades de una actividad marcada por contratos a plazo determinado. En las categor\u00edas de ascenso, estos v\u00ednculos suelen extenderse entre siete y nueve meses, por lo que los ingresos terminan junto con la competencia. A ello se suman las lesiones graves que pueden superar la duraci\u00f3n contractual, la falta de club, los l\u00edmites de edad y la escasa participaci\u00f3n de los jugadores en decisiones sobre calendarios y formatos de los torneos. <\/p>\n\n\n\n

Mar\u00edn se\u00f1al\u00f3 que muchas de las reglas que determinan el trabajo de los futbolistas no son fijadas individualmente por cada club, sino por la ANFP y su Consejo de Presidentes. Por esa raz\u00f3n, el sindicato combina decisiones de la asamblea, petitorios, mediaci\u00f3n ante la Direcci\u00f3n del Trabajo y acuerdos t\u00e9cnicos para representar colectivamente a sus asociados. <\/p>\n\n\n\n

El paro de 2025 como caso emblem\u00e1tico<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Uno de los ejes principales fue la movilizaci\u00f3n de 2025, aprobada por unanimidad por la Asamblea de Futbolistas despu\u00e9s de que no fueran acogidas las propuestas presentadas por el gremio para mejorar las condiciones de la competencia. El conflicto concluy\u00f3 tras una mediaci\u00f3n en la Direcci\u00f3n del Trabajo y permiti\u00f3 alcanzar acuerdos en materias como lesiones graves, garant\u00edas salariales, duraci\u00f3n del torneo de Segunda Divisi\u00f3n y ex\u00e1menes m\u00e9dicos obligatorios. <\/p>\n\n\n\n

\u201cEl paro demostr\u00f3 que la unidad cambia la capacidad de negociaci\u00f3n. Tambi\u00e9n confirm\u00f3 que el derecho laboral y la mediaci\u00f3n institucional son herramientas fundamentales para resolver conflictos y avanzar hacia mejores condiciones. Ning\u00fan logro sindical aparece de manera espont\u00e1nea: detr\u00e1s existe organizaci\u00f3n, participaci\u00f3n y responsabilidad colectiva<\/strong>\u201d, sostuvo Mar\u00edn.<\/p>\n\n\n\n

Formaci\u00f3n para prevenir vulneraciones<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

El conversatorio tuvo tambi\u00e9n una funci\u00f3n educativa y preventiva, orientada a acercar conocimientos jur\u00eddico-laborales a estudiantes, deportistas y distintos actores del deporte. La finalidad fue entregar herramientas iniciales que permitan reconocer derechos, comprender el entorno contractual y actuar con mayor informaci\u00f3n ante eventuales dificultades. <\/p>\n\n\n\n

La participaci\u00f3n del Sifup reafirma el compromiso del gremio con la difusi\u00f3n de los derechos laborales y con la formaci\u00f3n de nuevas generaciones de profesionales vinculados al deporte. Para el sindicato, fortalecer la actividad tambi\u00e9n exige conectar la experiencia de los futbolistas con el conocimiento acad\u00e9mico y jur\u00eddico.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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